photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement Le poste est affecté au Service commun de Documentation (SCD) de l'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV), et plus précisément au sein du service formation des usagers du SCD. Le SCD de l'UMPV est organisé en trois départements : - Département des collections (DCO), - Département Science, Culture et Numérique (DSCN), - Département des Services aux publics (DSP). Il compte 44 agents (titulaires ou contractuels) et une vingtaine d'emplois étudiants. Il regroupe trois BU, dont deux à Montpellier, et une vingtaine de bibliothèques associées ou partenaires, sur le campus de la Route de Mende. Le service « Formation des usagers » est chargé de concevoir et mettre en œuvre la stratégie de formation des usagers du SCD via une offre de formation riche et polyvalente, couvrant l'ensemble des domaines enseignés à l'université : ateliers, formations incluses dans les cursus, rdv, dispositifs d'autoformation et webtutoriels. Il est fortement impliqué dans la politique d'aide à la réussite des étudiants de l'Université. La formation aux compétences informationnelles est présente dès le niveau L1 (module obligatoire pour tous les L1), ainsi que dans la[...]

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Agent / Agente de propreté hospitalière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous recherchez un premier emploi dans le domaine de la propreté ? Ou une formation ? Le GEIQ Propreté Grand-Est (Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification) recherche un(e) agent (e) de propreté pour répondre aux besoins de nos entreprises adhérentes, sur le secteur de la Metropole du Grand Nancy. Les missions si vous les acceptez : - Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux - Nettoyer les locaux intérieurs (sanitaires, usine, bureaux,) en respectant méthodiquement le planning - Lavage à plat - Autolaveuse - Bio-nettoayge Vous êtes une personne sérieuse, motivée et disponible Une qualification n'est pas indispensable car nous proposons une formation en alternance ( 7h/semaine). Une première expérience (utilisation d'autolaveuse) dans le secteur du nettoyage est un réel plus. Horaire de Travail : du Lundi / Mercredi / Vendredi / Samedi / Dimanche : Amplitude Horaires : 5H30 - 8H30 et 10H00-12H00 Horaire de Formation : Jeudi : 9h12h30/ 13h30-17h - Pouvoir se rendre au centre de formation à Maxéville Zone de mobilité : Métropole du Grand Nancy Lieu du Centre de Formation : Maxéville Le centre de formation, ainsi[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Arleux, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité, Carrefour Contact situé à Arleux recrute un employé de commerce / une employée de commerce en alternance. Vous intégrerez un commerce de proximité, où la polyvalence, le sens du service client et l'esprit d'équipe sont essentiels au bon fonctionnement du magasin. Vous serez formé(e) progressivement aux différentes missions liées à la vie d'un point de vente alimentaire. Vos missions principales : - Accueillir et renseigner les clients - Participer à la mise en rayon des produits - Assurer le réassort des rayons - Veiller à la bonne présentation des produits - Participer à la gestion des stocks - Contrôler les dates et la rotation des produits - Participer à l'encaissement - Contribuer à l'entretien et à la propreté du magasin - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Participer au bon fonctionnement général du point de vente Profil recherché : Vous souhaitez préparer une formation en alternance dans les métiers du commerce. Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe. Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et organisé(e). Une première[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire Easy Cash, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Nice. Créée en 2001, Easy Cash est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, l'enseigne permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie : appliquer les décisions de la direction et veiller à la bonne exécution des tâches opérationnelles. - Suivre et développer l'activité commerciale : analyser les ventes et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Animer l'équipe et le climat : informer, accompagner et transmettre le[...]

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Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Nice. Cette enseigne est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, elle permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Développer le chiffre d'affaires en magasin et via les canaux digitaux (site e-commerce de l'enseigne et sites partenaires) - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients jusqu'à l'encaissement - Participer à la gestion des stocks et assurer une mise en rayon attractive et lisible - Contribuer à la politique commerciale : fixation des prix, gestion des promotions - Réaliser[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupement d'Intérêt Public de l'Académie de Lyon (GIPAL) a pour mission de soutenir la stratégie académique en assurant la gestion administrative, financière et commerciale de projets de formation tout au long de la vie et d'insertion professionnelle. Le GIPAL Formation est un outil de gestion, de coopération régionale et de concertation pour les acteurs de la formation initiale et continue de l'Education Nationale et leurs partenaires. Le/La Chargé(e) de mission intègre la plateforme Appels d'Offres du GIPAL formation. Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la plateforme, il/elle contribue à l'optimisation des processus de veille, de portage et d'exécution des marchés, en garantissant la conformité réglementaire et la qualité des réponses apportées. MISSIONS PRINCIPALES Sous la supervision du Responsable de la PAO, le/la Chargé(e) de mission a pour missions de : - Assurer la veille active sur les appels d'offres pertinents pour le réseau, en collaboration avec les partenaires. - Piloter le portage des réponses aux appels d'offres, de la collecte des positionnements à la finalisation des dossiers. - Garantir l'exécution des marchés notifiés, en assurant le suivi[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Editeurs logiciels - Software

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons 1 Alternant développement RH H/F. Dans un contexte de forte croissance et de structuration de notre fonction RH, nous faisons évoluer notre organisation interne afin de mieux accompagner nos managers et nos collaborateurs. C'est dans ce cadre que nous recrutons un(e) alternant(e) en développement RH pour renforcer l'équipe composée d'une Responsable RH et d'une Responsable du développement RH. Vos missions seront les suivantes: - Recrutement & intégration: - Rédiger et diffuser les offres d'emplois, - Sourcer des candidats (jobboards, réseaux sociaux, etc.), - Participation à divers salons, - Réaliser les pré-sélections téléphoniques, - Participer aux entretiens d'embauche, -Suivre les candidats tout au long du processus, - Participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs et au suivi de leur parcours d'intégration, - Contribuer à l'amélioration de l'expérience candidat. - Formation & développement des compétences: - Participer à la construction et au déploiement du plan de développement des compétences, - Recenser les besoins de formation, - Organiser les sessions de formations (logistique, convocation, suivi) - Assurer le suivi administratif des formations, -[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'institut Agrosciences, Environnement et Santé (AgES) d'Avignon Université propose des formations en licence générale et professionnelle, master et doctorat et développe des recherches à travers 7 laboratoires de recherche. L'Institut est composé de 6 Centres d'enseignement et de recherche (CER), une EUR « Implantéus » et dispose d'une plateforme métabolomique favorisant la collaboration et la transversalité entre les domaines de la formation et les activités de recherche. L'Institut AgES se répartit sur 2 sites : Campus Jean-Henri Fabre (3 bâtiments) et le Campus Hannah Arendt (pôle sportif). L'administration se décline en 3 pôles identifiés : Affaires générales, Gestion et CER, Etudes et scolarité. Chiffres clés : 1620 étudiant.e.s, 46 personnels BIATSS, 124 Enseignant.e.s/Enseignant.e.s-chercheur.euse.s. Activités principales : =>Décliner les axes stratégiques en activités opérationnelles et piloter leur déploiement conformément aux contrats d'objectifs, de moyens et de performance : - Mettre en œuvre des plans d'actions en cohérence avec les missions et les objectifs de la structure - Mobiliser et coordonner les moyens matériels et humains nécessaires à la réalisation[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !). Notre recette ? Esprit d'équipe, professionnalisme. et beaucoup d'enthousiasme ! Le Service Civique est un levier d'engagement et de solidarité. Chez Unis-Cité, nous continuons d'innover pour qu'il reste accessible au plus grand nombre. Rejoignez-nous et construisons ensemble la société de demain. Dans le cadre d'un remplacement Unis-Cité recrute un(e) Chargé.e de Missions Service Civique sur l'antenne de Créteil (94). Sous la responsabilité de.du Responsable d'antenne, en tant que Chargé.e de Missions Service Civique : Vous promouvrez le Service Civique auprès des potentielles structures d'accueil (associations, collectivités, établissements .) et les accompagner dans la mise en place de l'accueil[...]

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Formateur / Formatrice action sociale

Emploi

Saint-Benoît, 974, La Réunion, La Réunion

L'ARFIS OI (Association de Recherche et de Formation en Intervention Sociale - Océan Indien) est un acteur majeur de la formation professionnelle dans le secteur social, éducatif et médico-social. Elle regroupe : L'IRTS de La Réunion L'antenne de Mayotte Le CREAI Océan Indien Rattaché(e) au Département des Formations, vous aurez pour missions de : Concevoir et animer des séquences de formation Accompagner les apprenants dans leur parcours Assurer le suivi des stages et des intervenants Évaluer et ajuster les parcours pédagogiques Organiser les certifications internes et externes Participer à la digitalisation des contenus pédagogiques Travailler en équipe en mode projet Profil recherché : Diplôme de niveau 6 (BAC+3 minimum) Diplôme d'État d'assistant de service social exigé Master MEEF, titre de Formateur Professionnel d'Adultes ou Responsable de Formation (apprécié) Expérience dans le champ social, éducatif ou médico-social Expérience en formation d'adultes souhaitée Compétences et qualités Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles Sens de l'organisation et du travail en équipe Capacités d'animation et de coordination Maîtrise de l'ingénierie pédagogique Appétence[...]

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Responsable achats et approvisionnement

Emploi

Domérat, 31, Allier, Occitanie

Nous recherchons un ou une responsable ou responsable des achats et de l'approvisionnement pour rejoindre notre équipe. Statut Cadre au Forfait jour En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez chargé(e) de gérer l'ensemble du processus d'achat, d'approvisionnement et de gestion des fournisseurs afin d'assurer la disponibilité des ressources nécessaires à la production et aux opérations de l'entreprise. Vous évoluerez dans un environnement où vos compétences en négociation, gestion de la chaîne logistique et maîtrise des outils informatiques seront essentielles pour optimiser nos processus et soutenir la croissance de notre organisation. Missions et activités principales Stratégie achats & politique commerciale Déployer et animer un programme de référencement fournisseurs en collaboration avec la direction commerciale et les chefs de produit Participer à la définition de la politique commerciale globale de l'entreprise Définir le référentiel produits en lien avec les Responsables de secteur et la Direction Sélectionner les fournisseurs selon des critères préétablis (qualité, coût, conformité, performance) Gestion et pilotage des fournisseurs Rechercher[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Castellane, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Ladinhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

ADRAR Formation, acteur majeur de la Formation en Occitanie, intervient auprès des salariés et chercheurs d'emploi pour développer, adapter et élargir leurs compétences et pour sécuriser leur parcours professionnel. Son secteur Carrières & Emplois recherche un.e Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle pour l'un de ses dispositifs d'accompagnement vers l'emploi et/ou la formation. MISSIONS En tant que Conseiller(ère) en Insertion Socioprofessionnelle, vous aurez pour rôle d'accompagner le public allocataire du RSA dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi durable. Vos principales missions : - Accueillir et informer les allocataires sur le dispositif d'accompagnement proposé. - Assurer un accompagnement socio-professionnel renforcé et individualisé des allocataires orientés par le Conseil Départemental de Haute-Garonne. - Evaluer de manière partagée la situation des allocataires sur le plan socio-professionnel. Elaborer un diagnostic social et professionnel pour définir un parcours adapté à la situation de la personne. - Coconstruire un parcours de réinsertion professionnelle dynamique via un plan[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Château-Chinon (Campagne), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour COLMAR, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'Employé (e ) de caisse. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 8 mois à pouvoir immédiatement. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Accueil clientèle, - Enregistrement des produits et encaissement, - Information, orientation et fidélisation des clients, - Maintien du bon état marchand des rayons, - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque, En caisse, vous travaillerez de journée (en coupure, une fois par semaine) sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h30/20h30) - 5 jours sur 7 Salaire : de 802.82 à 1.867,03 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Étang-sur-Arroux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intervenez au sein d'une équipe pédagogique impliquée et serez sous la responsabilité de la Directrice du CFPPA. Vous êtes en charge en tant que Formateur / Formatrice Bûcheronnage : * D'élaborer, animer et conduire une partie de la formation des stagiaires en BPA bûcheron * De l'évaluation des acquis des stagiaires De formation bac+2, vous avez une 1re expérience professionnelle qui vous permet d'allier les compétentes pratiques aux connaissances théoriques. Pédagogue, vous avez de réelles aptitudes à l'animation et faites preuve de rigueur. Vous êtes déjà en activité ? n'hésitez pas à nous contacter, nous pouvons aménager l'emploi du temps...

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Directeur / Directrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS L'IRTS Poitou-Charentes, établissement sous statut associatif dispense des formations initiales et continues en travail social. Il compte 1500 étudiants et stagiaires, 98 salariés permanents, 685 vacataires professionnels, 13 filières de formation réparties sur plusieurs sites. NOUS RECHERCHONS UN/UNE DIRECTEUR-RICE DES ETUDES Sous la responsabilité du Directeur Général, vous ferez partie de l'équipe de Direction composée du Directeur Général, du Directeur Administratif et Financier et de la Responsable des Ressources Humaines. Vous serez porteur de la stratégie institutionnelle, garant de l'élaboration, de la mise en œuvre et du suivi des projets pédagogiques. Vous aurez, entre autres, pour mission : - La coordination des équipes pédagogiques - Les relations avec les partenaires et autorités de tutelles - L'Ingénierie Sociale, de Formation et Pédagogique - Le conseil à la Direction générale concernant les choix, les projets, les activités de l'IRTS dans le champ pédagogique - La définition des projets incluant la dimension budgétaire de développement des activités en interne et en intra et assure un rôle d'interface et de conseil vis-à-vis des partenaires[...]

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Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Kourou, 97, Guyane, -1

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Ouangani, 97, Mayotte, -1

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

photo Attaché(e) commercial(e) grandes, moyennes surfaces de vente

Attaché(e) commercial(e) grandes, moyennes surfaces de vente

Emploi Enseignement - Formation

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Groupe Alternance Ajaccio, école supérieure de l'alternance, recherche pour le compte d'une entreprise partenaire, un technico commercial en magasin (H/F) en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État, de niveau 5 à 7 (Bac+2 à Bac+5). Notre partenaire accompagne les professionnels et les particuliers dans leurs projets de décoration et d'aménagement intérieur en Corse. L'entreprise est spécialisée dans la peinture, les revêtements de sols et murs, les parquets ainsi que les solutions techniques pour le bâtiment. Vous suivrez une formation BTS Management Commercial Opérationnel (BAC+2 - niveau 5) au sein de notre CFA dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Les missions : - Accueil et conseil des clients professionnels et particuliers - Développement de la relation client et fidélisation - Vente de produits et solutions techniques - Réalisation de devis et prise de commandes - Préparation et suivi des commandes clients - Réception, rangement et manutention des marchandises - Gestion des stocks et réassort - Mise en rayon et merchandising - Participation à la bonne tenue du magasin Profil recherché[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

photo Technicien(ne) d'intervention en réseaux électriques

Technicien(ne) d'intervention en réseaux électriques

Emploi Transport

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

* Contrôler, entretenir et dépanner les installations électriques et de signalisation (aiguillages, circuits, postes, signaux) * Réparer les dérangements et participer aux astreintes * Coordonner les interventions avec équipes et prestataires * Tracer les opérations et respecter les procédures de sécurité Vous jouerez un rôle clé pour garantir la fiabilité des installations électriques du réseau, grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur. Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité. Profil recherché : * CAP/BAC/BTS en électrotechnique, électricité ou maintenance. Débutant accepté, formation assurée à l'embauche. * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable Ce que nous offrons: * CDI dès l'embauche - salaire dès 25 000 EUR brut/an * Une formation complète dès l'embauche et un accompagnement continu : formation qualifiante (titre RNCP)[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

photo Coach sportif en salle

Coach sportif en salle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Présentation de l'entreprise Rejoindre L'Orange Bleue, c'est intégrer le 1er réseau de fitness en France avec plus de 400 clubs répartis sur tout le territoire (et en Espagne !). Depuis plus de 25 ans, notre mission est claire : rendre le sport accessible à tous, dans un esprit convivial et bienveillant. Notre développement s'appuie sur un modèle hybride, mêlant clubs en propre et clubs partenaires, une innovation constante dans nos concepts (Mon Coach Fitness, Mon Coach Wellness, Yako et Fitzy) et une attention particulière portée à l'accompagnement de nos partenaires et collaborateurs. L'Orange Bleue, c'est aussi une école de formation (l'ENCP) et une communauté engagée, tournée vers la performance, l'humain et l'excellence opérationnelle. Présentation du poste Rejoins L'Orange bleue SAINT BRIEUC ! Tu es coach sportif diplômé, passionné par le fitness et l'accompagnement personnalisé ? Tu veux intégrer une équipe conviviale, dynamique et ambitieuse ? L'aventure commence ici ! Nous recherchons pour notre futur club de Saint Brieuc (40) un Coach Sportif (H/F) en CDI à temps plein. Vos missions : - Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle[...]

Ressources supplémentaires